ビジネスマンとして身につけておくと武器になるスキルを集めました。

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【3分間コーチ】部下を育てるコーチングの極意を教えます

コーチングについて2回目の記事となります。 1回目をご覧になっていない方はこちらを参照してください。 著者はコーチング界をリードする第一人者で著者のこの本は中国、スペイン、タイなど世界中で翻訳されています。3分間という短い時間で組織を変...
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【社会人1年目】ライティングは一生役に立つテクニック

文章とは行動させるために書くもの メンタリストDaiGoさんの著作である『人を操る禁断の文章術』について学んでいきます。 文章を書くこと(ライティング)で悩んでいる人は少なくありません。 今回は、その悩みを解決してくれる内容です。 ...
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ライティングの秘訣、「話せるのに書けない」のはなぜか?

書くことは考えること、今回はライティングスキルについて考えます。 この文章はこんな人に向けて書いています。 ・文章をうまく書けないと悩んでいる人 ・ライティングのコツを学びたい人 「話すこと」と「...
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【入社1、2年目】マーケティングを勉強したい人必見【後編】

今回はマーケティングの仕事についての話です。 前編をご覧でない方はこちらをどうぞ 下記のような人に向けて書いています ・マーケティング思考を身につけたい人 ・マーケティングを武器にキャリアアップを目指す人 ...
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【入社1、2年目】マーケティングを勉強したい人必見【前編】

マーケティング思考とキャリアアップの秘訣を学びます こんな人に向けて書いています。 ・マーケティング思考を身につけたい人 ・マーケティングを武器にキャリアアップを目指す人 この本の目的は、個人も会...
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【社会人1年目】問題解決のプロセスがわかる書籍【後編】

前編ではマッキンゼーな人の在りようを学びました。 今回はいよいよ問題解決の基本プロセスを学んでいきます。 前編はこちらから 問題解決とは? 問題解決とは、目に見えている起こった問題に対処することではなく、「なんでその事象が起こったの...
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【社会人1年目】問題解決のプロセスがわかる教科書【前編】

これはこんな人に向けて書いています。 ・今年から会社に勤める人 ・まだ社会に出て2、3年目の若手社員 平均3~5年。・・・・・ 世界的なコンサルティング会社であるマッキンゼーの平均在籍年数です。...
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どうすれば売上達成できるのか、営業リーダー必見【復活の実話】

これはアサヒビールにシェアを逆転されたキリンビール高知支店の復活の実話です。 こんなことに悩んでいる人に向けて書いています。 ・競争が激しい業界で売上に苦戦している管理職 ・部下の育成になやんでいる上司 ...
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マネジメントの3つの秘訣【部下を育てたい人必見】

需要が少ないデフレ時代の管理職は高い業績目標、IT化による業務改善、部下の育成など、あらゆることに忙殺されています。そして、新型コロナの影響による新しい働き方を手探りで模索していることと思います。今までと同じことをしていたら、縮小する市場に...
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【コーチングで部下・後輩を育てる】育成の悩みを解決します

コーチチングは「聴いて、受け入れて、質問する」。相手に寄り添い、相手の中にある答を導き、前進させるスキルです。